В Москве и Подмосковье 15 августа окончился второй этап обязательной вакцинации работников некоторых сфер. К этому времени число привитых должно быть не менее 60% штатной численности персонала. Служба новостей Би-би-си опросила бизнесменов и выяснила, выполнили ли они это требование.
Месяц назад, когда истекло время вакцинации первым компонентом, работодатели жаловались, что не успевают. Многие сталкивались с отказом сотрудников делать прививку даже под угрозой увольнения. Однако потом ситуация стала меняться, и к 15 августа работодатели в целом успели выполнить требование Роспотребнадзора.
Глава Федерации рестораторов и отельеров РФ Игорь Бухаров рассказал о том, что в отрасли вакцинировано порядка 80% работников. Владельцы заведений общепита также сообщают, что требования выполнены, хотя указывают более скромную долю привитых сотрудников – 60%-67%. О прохождении установленного порога заявляют кинотеатры, представители сферы доставки, фитнес-индустрии, а также гипермаркеты.
Ранее Роструд заявил о том, что в соответствии с законом 157-ФЗ работодатели могут отстранять сотрудников, которые отказываются от вакцинации без наличия медицинских противопоказаний. Представители бизнеса рассказали, что старались не отстранять людей, хотя некоторым все же пришлось на это пойти. Часть работников в итоге принесла сертификаты о прививках, но кто-то предпочел уволиться. Однако взрывного роста увольнений в связи с этим не произошло.
В июле в Главном контрольном управлении города Москвы заявили, что столичный Роспотребнадзор будет проверять компании на предмет соблюдения требований о числе привитых. К 15 июля необходимо было сдать отчеты о вакцинации. Работодателям сообщили, что в план проверок могут попасть те, у кого вакцину получили менее 60% сотрудников, – рассказали Би-би-си представители бизнеса. Однако специальные проверки, по их словам, пока не проводятся. РПН проверяет отдельные компании в плановом режиме, запрашивая при этом данные по вакцинации.